|
就业市场竞争激烈，农村劳动力如何吃到“自己的那盘菜”？永平县引进云南福聚人力资源有限公司，于1月6日在永平成立分公司，建成永平县福聚劳务输出基地，扣好了就业扶贫的市场链条，县、乡、村劳务输出一体化机制建设迈出新步伐。
2018年，永平县通过产业发展带动就业、城镇化推进转化就业、企业用工增加就业、易地务工转移就业四种途径，全面推动农村劳动力转移就业工作，开展“永平绣娘”“永平藤编”“永平乡村厨师”等技能培训，带动转移就业1.88万人次。为巩固提升劳务输出工作成果，永平县走“政府引导、企业主办、市场运作”的路子，建成永平县福聚劳务输出基地，为劳动者提供更多用工岗位信息，组织大批量农村剩余劳动力外出就业，促进劳动力转移就业和高校毕业生充分就业。
县领导王萍、杨儒军、曾圣谡，与云南福聚人力资源有限公司董事长张玉豹一起，为永平县福聚劳务输出基地揭牌。
县委副书记王萍说，就业是最大的民生，实现农村劳动力转移就业是帮助困难群众脱贫致富最好的路子。2019年是永平县脱贫摘帽的关键之年，永平县福聚劳务输出基地挂牌成立，填补了永平县劳动力输出市场化运作的空白，有利于实现困难家庭能脱贫、不返贫的目标。
“从2018年9月开始，福聚公司积极参与永平县人社局开展的‘清零’行动，转移就业70多人次，并以乡镇为单位，建立劳务人员台账，台账人数1700多人。”张玉豹介绍，该公司将充分发挥基地作用，举办知识讲座、技能培训、就业指导，推进帮扶救助、创业示范点打造、引商入驻等工作，成立农活帮扶工作队，开展“你放心外出务工，我承包家里农活”专项行动，为外出务工人员解决后顾之忧。
|
